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12月20日,行政部對公司宿舍衛生進行檢查,對于情況比較差的宿舍進行通報批評,同時要求在規定時間內整改完畢,截止12月30日,相關宿舍已經按要求整改完畢,以下為部分對比圖 ....
11.27日,公司質量部長在涂裝車間,對所有車間員工進行過程質量控制培訓,內容是噴漆過程中所出現的泛白、流掛、粘連等問題的防范措施,以及工位自檢和工序互檢的重要性....
2020年11月11日上午8.30,為加強裝配過程質量控制,生產部對裝配車間上泵組進行第一批的質量控制培訓,針對上泵各工序過程碰到的問題進行匯總分析,同時提出相應的解決辦法,讓所有參與培訓的人員了解到各工序的質量標準要求,及發生質量問題后的處理防范,避免生產不合格品,控制不合格品流出,通過培訓,初步達成培訓的目的,后期仍需持續灌輸質量意識! ....
9月18日上午,為調動員工生產積極性,召開全體員工大會,由行政部對介紹新人入職滿3個月的,進行獎勵,將制度落實到實處,兌現了公司對于員工的承諾;然后由生產部經理,質量部經理,常務副總對全體員工在生產、質量以及公司整體戰略方針及思想進行宣貫,讓員工與公司更加緊密的聯系在一起,共同做好節前生產準備,充分調動了全公司的力量,力求達到客戶滿意。 ....
7月22日,九號科技公司陳工一行三人,再次蒞臨我司現場考察,對于機加、噴漆、裝配等相關工序及流程提出了一些意見和建議,尤其對于裝配車間流水線的操作提出了一些改善的方向和具體可操作的方案,對于下一步的批量生產,九號科技考察人員表示非常有信心,極大肯定了我公司的質量發展方針! ....
2020年7月20日,公司技術部針對九號科技產品相關技術質量標準,對裝配車間全體員工進行培訓,使全體參與培訓的員工了解了基本的裝配要求,以避免在接下來的量產過程中出現差錯,此舉證明我公司對于任何一個合作伙伴,都是非常重視,務求從根本上做好質量,給客戶提供最好的品質,是我們寅明公司一直以來的終極質量目標與追求! ....
8月6日上午,公司組織全體員工召開生產質量會議,會議上包括行政部,生產部,質量部,總經辦分別強調了員工勞動紀律,生產加工過程的質量管控問題,讓每一個員工都明白到,作為公司的一份子,必須從思想上重視質量,從生產過程中監控各個環節,努力做到產品質量“零”問題,達到客戶滿意! ....
給員工發放生日禮物,是一個公司企業文化的重要組成部分,在提高員工滿足感的同時,又能提升員工對于企業的歸屬感,過去幾年,員工的生日都是發放蛋糕作為福利,但因民間習俗幾乎沒人過陽歷生日,發放蛋糕在一定程度上是一種浪費,因此今年公司將生日禮物由蛋糕改成生活用品,獲得了員工的一致認同和好評....
2019年11月25日,上海佳奮工貿有限公司舉行以“十年歐鴿 感恩有你”為主題的2019年供貨商年會,我公司受邀作為重要嘉賓出席活動現場。在活動處于高潮時段,現場超大顯示屏上亮出“瑞安市寅明機車部件有限公司”,全場隨之報以熱烈掌聲! 上海佳奮工貿有限公司(活動主辦方)在現場向來自全國各地的經銷商宣稱:打造優質歐鴿.......
正值金秋收獲時節,機加車間熊星、陳澤鳳等六位員工迎來11月份生日。為此,行政人事部為他們準備了精致可口的的生日蛋糕,向他們表達生日祝福。祝他們工作順利、身體健康、闔家幸福??! 11月份生日的員工有:熊星(11月2日)、魏佳偉(11月12日)、陳澤鳳(11月12日)、葉先梅(11月20日)、姜娟定(11月20日)、王樂丹(11月25日)。 ....
2019年10月26日,行政人事部組織噴漆車間全體員工進行消防知識培訓,培訓內容包括如何預防火災、如何在發生火情時采取哪些方式救火、如何逃生等,如何正確使用滅火器材等方面。 ....
2019年10月25日至27日,每年一次的第37屆江蘇新能源電動車及零部件交易會將在南京國際博覽中心舉行。我公司應邀出席交易會(公司展位于南京國際博覽中心九號館,展位號為9T17)。屆時,公司將向交易會提供公司最新研發的優質碟剎系列產品(包括碟剎上泵、碟剎下泵、電動三輪車碟剎、電動四輪車碟剎、沙灘車碟剎系列)。 ....